전남대학교가 교육부의 2015년도 국립대학 직원역량강화 운영성과 평가에서 3년 연속 ‘최우수대학’으로 선정됐다.

 직원역량강화 운영성과 평가제도는 대학직원의 역량강화를 통한 국립대 경쟁력 제고를 위해 도입됐으며, 전남대학교는 2013년 최초 평가와 2014년 평가에서도 최우수대학에 선정된 바 있다.

 전남대학교는 이번 평가에서 사내강사 교육프로그램인 ‘행정 튜터링’ 제도 도입, 직원역량강화 교육과정 개선, 직원역량진단 실시 및 인사제도 개선 등이 좋은 평가를 받았다.

 특히 직원역량강화 프로그램의 경우 5개 분야 26개 과정으로 체계화해 지속적인 수정·보완 노력을 기울인 점과 대학의 비전달성을 위한 핵심역량 및 인재상을 전략적으로 설계한 점이 높이 평가 받았다.

 전남대학교는 이번 수상으로 모범공무원 표창 추가배정, 우수공무원 및 5급 발탁승진 우선적 고려 등의 인센티브를 받게 됐으며, 국립대학 혁신지원사업 선정 평가에도 가점을 받게 될 전망이다.

 최근 각종 평가지표에서 상위를 달리고 있는 전남대학교의 성과는 교수 및 학생들의 탁월한 교육·연구 활동과 직원의 수준 높은 행정역량이 맞물려 이뤄냈다는 평가다.

 지병문 전남대학교 총장은 “대학의 행정역량은 끊임없는 교육과 적극성을 통해 높아진다”면서 “앞으로도 더욱 노력해 대학 경쟁력 제고에 역량을 극대화해야 할 것”이라고 말했다. /김형규 기자